SZOCIÁLIS HOZZÁJÁRULÁSI ADÓ KEDVEZMÉNYEK 2018-BAN 1.

  1. január 1-től a szociális hozzájárulási adó mértéke 22 százalékról 19,5 százalékra csökken.

A szociális hozzájárulási adó mértékének a változása megváltoztatja a figyelembe vehető kedvezmények összegét is.

Ebben a cikkben a gyermekneveléssel kapcsolatos kedvezményeket nézzük át.  Megnézzük a kedvezmények mértékét, valamint azt is, hogy a kedvezmények figyelembe vételéhez az igazolásokat mely szervtől tudják beszerezni.

GYED, GYES, valamint GYET folyósítása alatt vagy azt követően adható kedvezmény

  • a kedvezmény mértéke a bruttó munkabér (maximum 100. ezer Ft) 19,5 százaléka a foglalkoztatás első két évében. A harmadik évben az érvényes szociális hozzájárulási adó fele (2018-ban 9,75 százalék)
  • a GYED folyósítását, illetve megszűnését a kormányhivatal szakigazgatási szerve vagy társadalombiztosítási kifizetőhely igazolja
  • a GYES valamint a GYET folyósítását, illetve megszűnését a kormányhivatal családtámogatási hivatala, illetve családtámogatási kifizetőhely igazolja
  • az igazolásokat kérelemre adják ki
  • a munkáltató a kedvezményt kizárólag igazolás birtokában érvényesítheti.

Minimum három gyerekre tekintettel családi pótlékra jogosult, GYED, GYES valamint GYET-ben részesülő vagy részesült személy foglalkoztatása esetén adható kedvezmény

  • a kedvezmény mértéke a bruttó munkabér (maximum 100. ezer Ft) 19,5 százaléka a foglalkoztatás első három évében. A negyedik és ötödik évben az érvényes szociális hozzájárulási adó fele (2018-ban 9,75 százalék)
  • a GYES valamint a GYET folyósításának igazolásán túl a minimum három gyerek után járó családi pótlék igazolására is szükség van, melyet a családtámogatási feladatokat ellátó kormányhivatal állítja ki
  • az igazolásokat kérelemre adják ki
  • a munkáltató a kedvezményt kizárólag igazolás birtokában érvényesítheti.

Gyermekgondozási szabadságról visszatérő munkavállaló (feltéve ha a gyermekgondozási szabadság alatt CSED-ben, GYED-ben vagy GYES-ben részeült) és ezen szabadság alatt vagy azt követően foglalkoztatott másik munkavállaló heti 20-20 órás részmunkaidős foglalkoztatása esetén adható kedvezmény

  • a két foglalkoztatott magánszemély munkabérének (maximum a minimálbér kétszeresének, 2018-ban 276.000 Ft) 7 százalékával, legfeljebb három évig csökkenthető a szociális hozzájárulási adó

 

 

Vélemény, hozzászólás?

Az email címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöljük.